Dental Spa Consult

Когда искать персонал?

Когда вы начинаете искать персонал в стоматологию? Эффективен ли этот путь? Разбираемся:

● Если кто-то увольняется. Ситуация: сотрудник приносит заявление об увольнении, вы согласовываете и как ракета 2 недели ищете нового работника. Или договариваетесь, кто перекроет вакансию – коллеги примут дополнительные изменения, или немного задержится тот, кто увольняется. Бывало? Это может негативно влиять на HR-бренд, особенно если вы быстро не находите замену. "Текучка" никогда не была выгодна компании.

● Если вы кого-то увольняете. И часто это эмоциональное решение, после жалобы или повторения одних и тех же ошибок. Возвращаемся к предыдущему пункту.

● Если текущий штат не справляется. Один администратор на три кабинета не успевает, давайте возьмем еще одного. Два не справляются? – Давайте еще третьего на телефон. Фонд оплаты труда раздуваем, эффективность отдельно взятого администратора снижаем.

● При масштабировании, открытии новой клиники. Часто поиск врачей продолжается и после открытия, и клиника определенное время простаивает из-за нехватки работников. Теряем время и прибыль.

Как помочь?

1. Обязательный кадровый резерв. У вас всегда должен быть кто-то на замену: интерны "на вырост", администратор с образованием медсестры, база администраторов стоматологии (всегда кто-то ищет подработку) – выбирайте любые пути для того, чтобы было где быстро взять кадры. Это укрепляет HR-бренд и раскатывает его до состояния "в нашу клинику очередь из сотрудников".

2. Система найма и адаптации. Вы будете меньше прощаться с "не такими" работниками, если изначально понимаете, кто именно вам нужен и как его научить вашим правилам.

3. Систематизация клиники.
В системной клинике достаточно одного администратора на 3-4 кресла, а старшая медсестра успевает свою работу за один день в неделю. Почему? Потому что все понимают и знают пределы своих полномочий, а работа масимально налажена и эффективна, как двигатель феррари.

Хотите узнать больше? Обращайтесь! 068-103-99-98
Присоединяйтесь к нашей группе в вайбер, и принимайте участие в дискуссии: http://bit.do/eRLdo

НАШИ КОНТАКТЫ
+38068 103 99 98
dentalspaconsult@gmail.com
Мы в социальных сетях:
Close
Свяжитесь с нами:
Viber
Messenger
Mail
Phone
Copyright © Dental Spa Consult